压力并未因常委会的原则通过而减轻，反而更加具体、更加沉甸甸地压了下来。高育良把“责任”二字，清晰地、巧妙地划归到了他的名下。这场整顿，只能成功，不能有失。而且，速度还要快，效果还要显著，舆论还要平稳。否则，第一个被动的，就是他沙瑞金。
“笃笃。”轻轻的敲门声响起，打断了沙瑞金的思绪。
“进来。”
省纪委书记田国富推门而入，手里拿着一个文件夹，脸上带着惯有的严肃，但眼神深处似乎比平时多了一点什么。“瑞金书记，没打扰您吧？”
“没有，国富同志，坐。”沙瑞金从窗边转身，走向会客区的沙发。“正好，我也想听听纪委那边对接下来干部审查工作的具体想法。”
田国富在沙瑞金斜对面的单人沙发上坐下，将文件夹放在茶几上，却没有立刻打开。他略作沉吟，开口道：“书记，常委会刚散，有些情况……我觉得还是及时向您汇报一下比较好，不一定成熟，仅供您参考。”他的语气很谨慎，甚至比平时汇报工作时更多了几分斟酌。
沙瑞金看了他一眼，点了点头，拿起茶杯慢慢喝了一口，示意他继续。
“是关于育良书记在会上那个表态。”田国富声音压得不高，确保只有两人能听清，“‘保留意见’，要求完整记录。这姿态……很说明问题啊。”他没有直接评价，只是点出了这个事实。
沙瑞金不动声色：“育良同志考虑问题向来周全，坚持程序，也是对我们工作的负责。”
“程序当然重要。”田国富话锋一转，“但有时候，过于强调程序，尤其是在非常时期，也可能成为某种……迟滞甚至阻力的借口。我担心，接下来我们在推动干部审查，尤其是涉及一些敏感岗位、敏感人物的时候，会遇到类似‘需要研究’、‘需要核实’、‘需要符合程序’之类的软性障碍。时间拖久了，人心浮动，谣言四起，整顿的效果就会大打折扣，甚至可能半途而废。”
他顿了顿，观察了一下沙瑞金的反应，见对方只是静静听着，便继续说道：“育良书记分管组织人事多年，在干部系统里……根基很深。很多干部的开迁流转，他都熟悉。这次冻结审查，动的是很多人的‘奶酪’，甚至可能拔出萝卜带出泥。他今天这个‘保留意见’，会不会……也被下面一些有心人解读为某种信号？给那些心里有鬼、或者不愿意被审查的干部
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