是一种偏执。
超过常人的责任感完全是写在基因里的，自然受这到的影响也比常人巨大。
甚至可以说，这种心理学效应，就是她们这类人爱情上的死穴。
如不动情则罢，一旦动心爱上谁，就再难以自拔，或许终身都难以缓过劲来。
事实上，尽管相隔了几天，宁卫民也曾与松本庆子通过电话，而且说了至少半小时。
可这还是不能与真正的面对面接触相比，根本就解决不了松本庆子的情感饥渴。
偏偏之后因为两个人都有重要的事儿在忙，他们的交往还需要保密的原因，两个人时间就怎么都凑不到一起去了。
差不多得有一周的时间，松本庆子就能只通过宁卫民在惠文堂书店的留言，了解一下他的大致情况，这怎么能不令人心急？
原本松本庆子能够强行忍耐，是认为好事多磨，觉得宁卫民即便再忙，也不会太长时间的。
他总会想办法抽出时间，在方便的时候联系自己。
但偏偏事与愿违，宁卫民不仅没有再主动联络她，反而还彻底失去了踪迹和消息。
就连她打电话询问书店，店里的人也说好几天没见到过宁卫民，并没有什么新的留言信息。
于是相思的落寞，求而不得的滋味，就开始令她越来越痛苦。
反过来，松本庆子自己，可是对宁卫民翘首以盼，做好了充足的见面准备。
为了今后能多一些相处的时间，为了能让宁卫民在东京生活得更轻松一些。
松本庆子主动充当保人，不惜搭上人情，联系了替自己发行唱片专辑的唱片公司社长。
替宁卫民在唱片公司谋求到了一份无需面试，旱涝保收的工作。
主要工作内容就是管理资料和整理曲库，跟图书馆管理员的性质差不多，安逸得很。
连喝咖啡和吃饭、休息的时间包括在内，每天只需要工作六小时，但薪水却有四十五万。
所以说，虽然不是一份正式工作，也没有年假和夏冬两次奖金。
但以宁卫民一个外国人的身份而言，能得到这份收入稳定的兼职，真的已经足以令大多数日本人艳羡了。
毕竟这年头日本人刚毕业的大学生月薪也不过十几万円。
大多数行业三十岁的资深社员月薪也才三十万左右。
别忘了，皮尔卡顿公司的谷口主任，月薪也就差不多这
本章未完，请点击下一页继续阅读！